Repsol inicia el plan 2018 para retribuir en acciones a sus empleados en España

Madrid, 15 ene (EFE).- Repsol ha puesto en marcha el Plan de Adquisición de Acciones 2018 dirigido a los empleados en activo del grupo en España que quieran recibir parte de su retribución en títulos de la compañía y que cumplan los requisitos establecidos.

El número de participantes actuales asciende a 1.117 y el importe máximo solicitado para ser abonado en acciones se eleva a 8,37 millones de euros, según una comunicación remitida por la petrolera a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV).

Este plan permite a sus beneficiarios recibir parte de su retribución correspondiente a 2018 en acciones de Repsol, con un límite máximo de 12.000 euros.

El plan se inició el 1 de enero y finalizará el 31 de diciembre, aunque la entrega de las acciones tendrá carácter mensual.

La primera entrega de títulos a los beneficiarios actuales se realizará hoy al precio de cierre de las acciones en Bolsa.