El SEXPE destina más de 15 millones de euros para fomentar el empleo de las personas con discapacidad

La Junta de Extremadura anuncia medidas para fomentar el empleo de personas con discapacidad. Se crearán 100 empleos indefinidos y se renovarán 3.500 contratos en Centros Especiales de Empleo. Además, se financiará hasta el 90 % de los costes de contratación de 15 personas en empresas ordinarias, con ayudas de hasta 12.000 euros por persona. La iniciativa incluye cuatro programas de subvenciones dirigidos a apoyar la inclusión laboral en la región.

Nuevas medidas para el empleo de las personas con discapacidad

En una reciente rueda de prensa, la portavoz de la Junta de Extremadura, Victoria Bazaga, ha dado a conocer una nueva medida destinada a mejorar la integración laboral de las personas con discapacidad.

La principal finalidad de esta iniciativa es la creación o conversión en contratos indefinidos de 100 puestos de trabajo para este colectivo.

Además, se renovarán los contratos de 3.500 trabajadores que actualmente están empleados en los Centros Especiales de Empleo, garantizando la continuidad laboral de estas personas.

La medida también incluye un programa destinado a fomentar la inclusión en empresas del mercado laboral convencional. En total, se prevé la contratación de 15 nuevos empleados en empresas ordinarias, con el objetivo de mejorar su acceso a trabajos fuera del ámbito protegido.

Ayudas de hasta 12.000 euros por trabajador

Para facilitar la contratación, se ofrecerán ayudas que podrán alcanzar hasta los 12.000 euros por trabajador, cubriendo hasta el 90 % de los gastos de contratación durante el primer año de empleo.

Este plan se articula en cuatro programas de subvenciones, que estarán disponibles para los centros especiales de empleo de la región.

Con esta iniciativa, la Junta de Extremadura pretende mejorar la empleabilidad de las personas con discapacidad, contribuyendo a su plena integración en la sociedad y fomentando una economía más inclusiva.

Extremadura y su plan de empleo

La Junta de Extremadura ha diseñado un ambicioso plan para apoyar el empleo inclusivo, mediante la implementación de cuatro programas de subvenciones. Estos programas tienen como objetivo crear, mantener y fomentar la inclusión laboral de este colectivo en diversos sectores.

• El Programa I está destinado a financiar proyectos que generen nuevos puestos de trabajo para personas con discapacidad. Con un presupuesto de un millón de euros, este programa busca incentivar la creación de empleo y la mejora de las condiciones laborales para quienes tienen dificultades para acceder al mercado de trabajo.
• Por su parte, el Programa II se centra en el mantenimiento de los empleos ya existentes en los Centros Especiales de Empleo, con un presupuesto de 14 millones de euros. Esta línea de apoyo garantiza la continuidad laboral de las personas trabajadoras con discapacidad, permitiendo que mantengan sus puestos de trabajo en condiciones estables y seguras.
• El Programa III tiene como objetivo ofrecer ayudas a las unidades de apoyo dentro de los Centros Especiales de Empleo, con una asignación de 450.000 euros. Este programa proporciona los recursos necesarios para fortalecer los equipos de apoyo que ayudan a los trabajadores con discapacidad a integrarse adecuadamente en sus empleos, mejorando su desempeño y bienestar.
• Finalmente, el Programa IV busca facilitar la inserción de personas con discapacidad en el mercado laboral ordinario. Con un presupuesto de 50.000 euros, este programa financia la integración de los trabajadores con discapacidad en empresas fuera del ámbito protegido, fomentando su participación en el mercado laboral convencional y su inclusión social.

En conjunto, estos programas de subvenciones representan una inversión significativa en la mejora de las oportunidades laborales para las personas con discapacidad en Extremadura, contribuyendo a una sociedad más inclusiva y equitativa.